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《战略目标与规划》是企业管理的核心。在企业管理的总体框架中,战略管理由于其整体和长期的特点,掌握了企业未来的发展方向,对企业的可持续发展至关重要。如果一个公司没有自己的发展战略和规划设计,那么这个组织就没有灵魂,就不可能聚集和铸造一个能够招募好战的老师,没有前途。中国企业已进入“战略胜利”时代! TR 李晓明总裁生动而深刻地阐述了集团公司《2015年战略目标与三年发展规划》在公司生存和发展中的重要性。让我们意识到,在当今越来越关键,日益激烈的市场竞争和日益迅速的环境变化中,战略是企业成功的关键,战略管理是赢得胜利的途径。在规范有序的市场环境中,企业必须有一套明确的战略和计划,才能在竞争中取胜,实现长远发展。没有战略和规划的公司通常只关注现在,他们正在努力为短期的物质利益而努力,并且往往最终消失。战略和规划的定义决定了企业的核心竞争力,因此企业可以确定需要建立什么样的结构,需要建立什么样的文化,以及如何吸引和培养人才。 TR 作为公司的一员,我们有没有想过:,让我们每个人突破企业发展的瓶颈,让它走得更远更远?我们唯一能做的就是努力学习,努力工作。 TR TR
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